U.O.S. Servizio di Prevenzione e Protezione

Mission

Il Servizio Prevenzione e Protezione (SPP) è l'insieme delle persone, sistemi e mezzi esterni o interni all'azienda finalizzati all'attività di prevenzione e protezione dai rischi professionali per i lavoratori.

È impegnato nella promozione della sicurezza dei luoghi di lavoro, degli impianti e delle tecnologie utilizzate con la finalità di tutelare la salute dei lavoratori dell’Azienda. Ciò significa anche incrementare la qualità dell'assistenza sanitaria erogata e offrire ambienti sicuri per chi quotidianamente si rivolge ai numerosi servizi che l’azienda offre.

Compiti del Servizio di Prevenzione e Protezione sono:

• individuare i fattori di rischio, valutare i rischi, individuare le misure per la sicurezza e la salubrità degli ambienti di lavoro
• individuare i dispositivi di protezione individuali (DPI) idonei per i lavoratori in relazione all'attività svolta ed al rischio specifico
• elaborare, per quanto di competenza, le misure preventive e protettive e i sistemi di controllo di tali misure
• elaborare le procedure di sicurezza per le varie attività aziendali
• elaborare i Piani di emergenza per le sedi aziendali
• proporre ed organizzare i programmi di informazione, formazione e addestramento dei lavoratori
• partecipare alle consultazioni in materia di tutela della salute e sicurezza sul lavoro, nonché alla riunione periodica. Il SPP di fatto costituisce la prima interfaccia nei confronti dei Rappresentanti dei Lavoratori per la Sicurezza (RLS) aziendali
• fornire ai lavoratori le informazioni in materia dei rischi e della sicurezza.
• Il RSPP e gli ASPP assumono un ruolo strategico in Azienda per:
  • far crescere comportamenti corretti nello svolgimento dell'attività lavorativa
  • utilizzare in sicurezza strumenti, macchinari, sostanze chimiche, etc.
  • utilizzare correttamente i dispositivi di protezione individuale
  • far sì che la sicurezza degli operatori diventi parte integrante della pianificazione e programmazione aziendale
  • permettere che i cambiamenti prospettati dalle leggi possano concretizzarsi
  • favorire lo sviluppo di una cultura della sicurezza che diventi parte integrante del sistema di valori condiviso a tutti i livelli dell’organizzazione aziendale.
  • Il Servizio di Prevenzione e Protezione è stato istituito ai sensi del D.Lgs. 81 del 9 aprile 2008 e s.m.i.